انعکاس آثار ناشی از جنگ در صورتهای مالی و چگونگی برخورد حسابرس
در این پرسش و پاسخ فنی، به نحوه انعکاس آثار ناشی از جنگ در صورتهای مالی و چگونگی برخورد حسابرس با این موضوع در گزارش حسابرسی پرداخته شده است.شماره : ۱۳۹تاریخ : ۱۴۰۵/۰۲/۲۸
در این پرسش و پاسخ فنی، به نحوه انعکاس آثار ناشی از جنگ در صورتهای مالی و چگونگی برخورد حسابرس با این موضوع در گزارش حسابرسی پرداخته شده است.شماره : ۱۳۹تاریخ : ۱۴۰۵/۰۲/۲۸
با ابلاغ قانون بودجه ۱۴۰۵، حقوق سربازان وظیفه در سال جدید ۲۰ درصد افزایش یافت و دریافتی مشمولان با توجه به وضعیت تأهل و محل خدمت، به بیش از ۱۱ تا ۱۷ میلیون تومان رسیده است. براساس قانون بودجه ۱۴۰۵، حقوق سربازان وظیفه در سال جدید با افزایش ۲۰ درصدی همراه شده و ملاک پرداختها […]
معاون اول رئیسجمهور در جلسه امروز هیئت دولت از افزایش حق مسکن کارگری برای سال ۱۴۰۵ از ۹۰۰ هزار تومان به ۳ میلیون تومان خبر داد. بیش از ۳ سال بود که حق مسکن جامعه کارگری روی عدد ۹۰۰ هزار تومان فریز شده بود در حالی که نرخ تورم مسکن طی این ۳ سال افزایش […]
جهت دانلود بخشنامه حقوق و دستمزد سال 1405 اینجا کلیک کنید بخشنامه حقوق و دستمزد سال 1405 بر مبنای مصوبه شورای عالی کار تصویب در تاریخ ۱۴۰۵/۱/۳۱ تصویب شد که متن آن به شرح زیر اعلام میگردد در اجرای ماده (41) قانون کار، شورای عالی کار با حضور نمایندگان سه گروه (دولت ،کارفرمایان و کارگران) […]
جدول افزایشی نرخ پایه سنوات تجمیعی روزانه سال ۱۴۰۵ کارگران در کارگاه های فاقد طرح طبقه بندی مشاغل منتشر شد.
نحوه محاسبه مرخصی استحقاقی در شیفت ۲۴-۴۸ یا اقماری مشخص شد. آرمین خوشوقتی کارشناس منابع انسانی پاسخ می دهد.
شورای عالی کار حق مسکن کارگران را از ۹۰۰ هزار تومان به رقم ۳ میلیون تومان افزایش داد. شورای عالی کار در تازهترین مصوبه خود، تصمیم مهمی در زمینه معیشت کارگران اتخاذ کرد و مبلغ حق مسکن را به ۳ میلیون تومان افزایش داد. این مصوبه پس از سه سال توقف و ثابت ماندن رقم […]
یک کارشناس روابط کار نکات بسیار مفیدی درباره عنوان شغلی کارگران گفت که پیشنهاد می شود این ویدئو حتما دیده شود.
کارشناس روابط کار گفت: محاسبه مرخصی استحقاقی کارگران میبایست طبق دادنامه دیوان عدالت اداری انجام شود. کارشناس روابط کار گفت: محاسبه مرخصی استحقاقی کارگران میبایست طبق دادنامه دیوان عدالت اداری انجام شود. وحید حاجی زاده اعلام کرد: هر گونه فرمول دیگر محاسبات خلاف قانون و کارفرما محکوم خواهد شد.
پرداخت حقوق پایه ۱۰۷/۳۷۳/۳۳۶ ریال برای همه کارگران با هر مقدار سنوات خدمت یکسان است و تفاوت مزدهای پایه کارگران بر اساس مقدار پایه سنوات آنان می باشد، هم در لیست بیمه و هم شرایط پرداخت و فرمهای تسویه حساب این موضوع رعایت شود. رض ما در این مثال این است که کارگر مهر ماه ۱۴۰۲ […]