مبنای محاسبه سنوات و فوقالعادهها تغییر کرد
وزارت کار دستورالعمل شماره ۲۲ خود را اصلاح کرد. براین اساس مبنای محاسبه سنوات و فوقالعادهها (شبکاری، نوبتکاری، جمعهکاری، اضافهکاری ) مزد یا حقوق است؛ نه مزد ثابت و مزد مبنا دستورالعمل شماره ۲۲ که در سال ۱۳۹۰ صادر شده بود، مخالف آراء مکرر هیات عمومی دیوان عدالت اداری بود و وزارت کار بهصورت کاملا منطقی پذیرفت […]